အခန်း (၂၄) - ပထမအသင်း၏ ကမ်းလှမ်းခေါ်ယူမူ
မိန်းဇ်အသင်းသည် ဆင်းရဲသည်။ သူတို့၏ ရုံးခန်းများပင် အလွန်ရိုးရှင်းလွန်းလှသည်။ ထို့ကြောင့် ခရစ်ရှန်း ဟိုင်ဒဲလ်သည် ဘရွခ်ရုဒ် အားကစားကွင်းတွင် အချိန်ကြာမြင့်စွာ အလုပ်မလုပ်ခဲ့ပေ။ ယနေ့တိုင် သူသည် သူ၏ BMW အိမ် (BMW Home) မှပင် အလုပ်လုပ်လေ့ရှိသည်။ တကယ်တမ်းပြောရလျှင် မိန်းဇ်၏ အရေးကြီးဆုံး စာချုပ်အများစုကို ထိုနေရာတွင်ပင် ချုပ်ဆိုကြသည်။ ဂျာမန် ဘောလုံးလောကတွင် သူတို့အကြောင်းကို သိသူနည်းပါးသဖြင့် ထိုအသေးစိတ်အချက်များကို သတိထားမိသူ နည်းသည်။ ဟိုင်ဒဲလ်၏ အခင်ဆုံးသူငယ်ချင်းဖြစ်သူ ကလော့ပ်သည်လည်း BMW အိမ်၏ ပုံမှန်ဧည့်သည်တစ်ဦး ဖြစ်သည်။ သို့သော် လိဂ်ပွဲစဉ်ပြီးဆုံးပြီးနောက် ညဉ့်နက်သန်းခေါင်အချိန်တွင် ကလော့ပ်တစ်ယောက် ဤမျှ အရေးတကြီး ဝင်ရောက်လာခြင်းမှာ ပထမဆုံးအကြိမ်ပင် ဖြစ်သည်။
"ဂျာဂန်၊ ဘာဖြစ်လို့လဲ?" ကျယ်ဝန်းပြီး အလင်းရောင်ကောင်းစွာ ရရှိသော ရုံးခန်းအတွင်းမှ ထိုင်ခုံပေါ်တွင် ထိုင်နေသော ဟိုင်ဒဲလ်က ကလော့ပ်ကို စိတ်ဝင်တစား မေးလိုက်သည်။
"မင်း ဖုန်းကို ဘာလို့ မကိုင်တာလဲ?" ကလော့ပ်မှာ အလွန်ပင် မောပန်းနေပုံရပြီး တစ်လမ်းလုံး အပြေးလာခဲ့ရမှန်း သိသာသည်။
"ငါ အားကစားကွင်းမှာ ပွဲကြည့်နေတာလေ။ ဖုန်းက ဘက်ထရီ ကုန်သွားတယ်" ဟု ဟိုင်ဒဲလ်က ပေါ့ပေါ့ပါးပါး ဖြေသည်။ "မင်း မသိပါဘူး။ အမေရိကန်တွေ ထုတ်တဲ့ ဒီအိုင်ဖုန်း (iPhone) ကလေ... မျက်နှာပြင်ကလည်း ကြီးတော့ ဘက်ထရီ ကုန်မြန်လိုက်တာ။ တစ်ရက်တောင် မခံဘူး။ နိုကီယာ (Nokia) တို့၊ ဆီးမင်း (Siemens) တို့လောက် မကောင်းဘူး။" နောက်ဆုံးစကားမှာ သူ၏ ဖုန်းအပေါ် အပြစ်တင်ခြင်းသာဖြစ်သည်။
ကလော့ပ် ရယ်မောလိုက်သည်။ "မင်း ဝယ်တုန်းကတော့ ဒီလို မပြောပါဘူး။ အနာဂတ်အတွက် အကောင်းဆုံးပဲလို့ ပြောနေတာ မဟုတ်လား။"
"ငါ အလိမ်ခံလိုက်ရတာ။ ဒီဖုန်းက အသုံးမဝင်ဘူး။"
ကလော့ပ်က သူ့ကို 'ဟုတ်ပါပြီလေ' ဆိုသည့် အကြည့်ဖြင့် ကြည့်လိုက်သည်။ သူ ဟိုင်ဒဲလ်ကို သိလာတာ ဆယ်စုနှစ်ကျော်ပြီ။ သူတို့နှစ်ဦး အလွန်ရင်းနှီးကြသဖြင့် သူ့စရိုက်ကို မသိဘဲ နေပါ့မလား။ သူသည် အသစ်အဆန်းများကို အမြဲစမ်းသပ်ချင်သူ ဖြစ်သည်။ သို့သော် ကလော့ပ်သည် ဟိုင်ဒဲလ်နှင့် ဖုန်းအကြောင်း ပြောရန် ရောက်လာခြင်း မဟုတ်ပေ။ U19 အသင်းမှ ဝမ်ရှိုကို စကောက်ရန် ဘိုင်ယန်က လူလွှတ်လိုက်သည့်အကြောင်း ပြောရန် ဖြစ်သည်။ ခရစ်ရှန်း ဟိုင်ဒဲလ်သည် ထိုနာမည်ကို ကြားဖူးသည်။ ဝမ်ရှိုသည် မတ်လလယ်လောက်မှ အသင်းသို့ ရောက်လာခြင်းဖြစ်ပြီး သူ၏ လူငယ်စာချုပ်ကို ဟိုင်ဒဲလ်ကိုယ်တိုင် ချုပ်ဆိုပေးခဲ့သည်။ သို့သော် ဟိုင်ဒဲလ် သိပ်အာရုံမစိုက်ခဲ့ပေ။ ထိုအချိန်မှစ၍ ဝမ်ရှိုသည် U19 အသင်းတွင် ခြေစွမ်းပြနေပြီး ခရာမ်နီကလည်း ထိုတရုတ်ကစားသမားကို အလွန်ချီးကျူးကြောင်း ကြားသိခဲ့ရသည်။ အထူးသဖြင့် ဒီနေ့ပွဲစဉ်တွင် ဝမ်ရှိုက Lower Olm ၌ ဘိုင်ယန်မြူးနစ် U19 ကို ၄-၃ ဖြင့် အနိုင်ရအောင် စွမ်းဆောင်ပေးခဲ့ပြီး ဟက်ထရစ် သွင်းယူနိုင်ခဲ့ကြောင်း ကြားရသည်။
"ဘိုင်ယန်က သူ့ကို စကောက်ဖို့ လူလွှတ်လိုက်တယ် ဟုတ်လား?" ဟိုင်ဒဲလ် အံ့အားသင့်သွားသည်။
"အမှန်အတိုင်းပါပဲ။ ဟန်းနက်စ်က သူ့အေးဂျင့်ကို ကိုယ်တိုင် ဖုန်းဆက်လိုက်ပြီ။"
ထိုစကားကို ကြားပြီးနောက် ဟိုင်ဒဲလ်၏ မျက်နှာမှာ တည်ကြည်သွားသည်။ ဘိုင်ယန်က ကစားသမားများကို စကောက်ခြင်းမှာ သာမန်ကိစ္စဖြစ်သော်လည်း ဟန်းနက်စ် ကိုယ်တိုင် ဖုန်းဆက်သည်မှာမူ ရိုးရှင်းသည့် ကိစ္စမဟုတ်ပေ။
"မင်း သူ့ကို ဆက်ထားချင်တာလား?" ဟိုင်ဒဲလ် မျက်မှောင်ကြုတ်လိုက်သည်။ ဒါက မလွယ်ကူပေ။ ဂျာမနီတစ်နိုင်ငံလုံးတွင် ဘိုင်ယန်က ကစားသမားတစ်ဦးကို လိုချင်လျှင် အခြားဂျာမန်အသင်းများက ငြင်းပယ်ရန် အလွန်ခက်ခဲသည်။ အထူးသဖြင့် မိန်းဇ်လို အသင်းမျိုးအတွက် ပို၍ပင် ခက်ခဲသည်။ ထို့ပြင် ကလော့ပ်၏ လက်ရှိအခြေအနေမှာ ကစားသမားကို ဆက်နေရန် တိုက်တွန်းနိုင်သည့် အနေအထားမျိုး မဟုတ်ပေ။ သူ ဘာကတိမှ မပေးနိုင်သေးချေ။ အသင်းမှာ ဒုတိယ ဘွန်ဒက်စ်လီဂါတွင် ခြေစွမ်း မပြနိုင်သေးပေ။ ကလော့ပ်ချုပ်ဆိုထားသည့် စာချုပ်အရ သူတို့အသင်းမှာ ဤရာသီတွင် ဘွန်ဒက်စ်လီဂါသို့ တက်လှမ်းခွင့် မရရှိပါက ကလော့ပ်သည် အသင်းမှ ထွက်ခွာသွားလိမ့်မည်မှာ အသေအချာပင်။ ဂျာမန် ဘောလုံးလောကတွင် သူ၏ ဂုဏ်သတင်းအရ သူ့ကို လိုချင်သည့် ဘွန်ဒက်စ်လီဂါ အသင်းများစွာ ရှိနေသည်။ ဒေါ့မွန် (Dortmund) က အဖြစ်နိုင်ဆုံး ဖြစ်သည်။ ဟုတ်ပါတယ်၊ အသင်းသာ ပရိုမိုးရှင်း ရရှိခဲ့လျှင် စာချုပ်အတိုင်း ကလော့ပ် ဆက်နေလိမ့်မည် ဖြစ်သည်။ ဤအခြေအနေမျိုးတွင် ကလော့ပ်က ကစားသမားကို ဆက်နေရန် မည်သို့ စည်းရုံးနိုင်မည်နည်း။
"ငါ သူ့ကို ပထမအသင်းဆီ တိုက်ရိုက် တိုးမြှင့်ပြီး ကျွန်တော်တို့ပွဲစဉ်တွေမှာ ကစားစေချင်တယ်" ဟု ကလော့ပ်က သူ၏ အစီအစဉ်ကို ပြောလိုက်သည်။
ဟိုင်ဒဲလ် ခေါင်းညိတ်သည်။ "ငါ့ဘက်ကတော့ ပြဿနာ မရှိပါဘူး။ မင်းဆုံးဖြတ်ချက်ပဲ။"
"ဒါပေမဲ့ သူက အသက်မပြည့်သေးဘူး။"
"သူ့အသက်လား?"
"ဟုတ်တယ်။ သူက ၁၉၉၀ စက်တင်ဘာလမှာ မွေးတာ။"
ဟိုင်ဒဲလ် ချက်ချင်းပင် လျှာသပ်လိုက်သည်။ မိန်းဇ်၏ အထွေထွေမန်နေဂျာအနေဖြင့် သူသည် ဂျာမန် ပရော်ဖက်ရှင်နယ်လိဂ်၏ စည်းမျဉ်းများကို ကောင်းစွာ သိသည်။ အထူးသဖြင့် ကစားသမားစာရင်းသွင်းခြင်းနှင့် ပတ်သက်လျှင် သိရှိပြီးသား ဖြစ်သည်။ သူတို့နှစ်ဦးကြား ခဏတာ တိတ်ဆိတ်သွားသည်။
"လွန်ခဲ့တဲ့ ရာသီနှစ်ခုကစပြီး ဒုတိယ ဘွန်ဒက်စ်လီဂါမှာ လူငယ်ကစားသမားတွေကို ပိုပြီး ဦးစားပေးလာကြတယ်။"
"ဥပမာ - ပြီးခဲ့တဲ့ရာသီက မြူးနစ် ၁၈၆၀ က ညီအစ်ကိုနှစ်ယောက်ဖြစ်တဲ့ လားစ် ဘန်ဒါ (Lars Bender) နဲ့ စဗန် ဘန်ဒါ (Sven Bender) တို့ကို တိုးမြှင့်ခဲ့တယ်။"
"ပြီးခဲ့တဲ့ ဒီဇင်ဘာလက ကိုင်ဇာစလော့တန်က အလက်ဇန္ဒား အက်စ်ဝိန်း (Alexander Esswein) ကို တိုးမြှင့်ခဲ့ပြီး ဒီနှစ် ဖေဖော်ဝါရီမှာတော့ ပါဒါဘွန်းက ဂျူနီယာ ဟွိုင်လက် (Junior Hoilett) ကို တိုးမြှင့်ခဲ့တယ်။"
"ဒါပေမဲ့ သူတို့အားလုံးမှာ တူညီချက်တစ်ခု ရှိတယ်။ သူတို့ဟာ ကိုယ့်အကယ်ဒမီကနေ ပေါက်ဖွားလာသူတွေဖြစ်ပြီး ရာသီကုန်ရင် အသက် ၁၈ နှစ် ပြည့်ကြသူတွေ ဖြစ်တယ်။ ဒါက လက်ရှိ ဂျာမန် ပရော်ဖက်ရှင်နယ်လိဂ်ရဲ့ ဥပဒေတွေနဲ့ ကိုက်ညီတယ်။"
"ငါ သိပါတယ်၊ ဒါပေမဲ့ ချွင်းချက်တွေ ရှိသေးတယ် မဟုတ်လား?"
"မင်း ပြောတာ ဒေါ့မွန်ရဲ့ ရှာဟင် (Shahin) နဲ့ အာချန်က လူးဝစ် ဟော့တ်ဘီ (Lewis Holtby) ကို ပြောတာ မဟုတ်လား?" ကလော့ပ် ခေါင်းညိတ်သည်။ ယနေ့အချိန်အထိ သူတို့နှစ်ဦးသာ ဘွန်ဒက်စ်လီဂါနှင့် ဒုတိယ ဘွန်ဒက်စ်လီဂါတွင် အထူးကစားခွင့် ရရှိထားသော လူငယ်ကစားသမားများ ဖြစ်သည်။ ဟော့တ်ဘီ၏ အခြေအနေမှာ ၂၀၀၇ ခုနှစ် ဒီဇင်ဘာလတွင် ဖြစ်သည်။ စိတ်ဝင်စားစရာကောင်းသည်မှာ သူသည်လည်း ၁၉၉၀ စက်တင်ဘာတွင် မွေးဖွားသူ ဖြစ်ပြီး ဝမ်ရှို၏ အခြေအနေနှင့် အလွန်တူညီနေသည်။
"ဒါက အလုပ်ရှုပ်တဲ့ ကိစ္စပါ။ ရှာဟင်နဲ့ ဟော့တ်ဘီတို့က နိုင်ငံအဆင့် ထူးချွန်တဲ့ ကစားသမားတွေပါ။ အဲဒီလို ဖြစ်နေရင်တောင် ဒေါ့မွန်နဲ့ အာချန်တို့ အထူးကစားခွင့် ရဖို့ အတော်လေး ကြိုးစားခဲ့ရတာ။" ဟိုင်ဒဲလ်က ကလော့ပ်ကို စိုက်ကြည့်ရင်း ပြောလိုက်သည်။ "ဝမ်ရှိုအတွက် ဒီလောက်ထိ လုပ်ပေးဖို့ လိုအပ်တယ်လို့ မင်း ထင်လား?"
"ဟုတ်တယ်!" ကလော့ပ်က ယုံကြည်ချက်ရှိရှိ ဖြေသည်။ သို့သော် ခဏအကြာတွင် မိန်းဇ် နည်းပြချုပ်မှာ စိတ်ပျက်စွာ ခေါင်းခါလိုက်ပြီး သက်ပြင်းချလိုက်သည်။ "မင်း ဒီနေ့ညနေ အာချန်နဲ့ပွဲကို ကြည့်ခဲ့တာပဲ။ ငါ လုပ်နိုင်တာ အကုန်လုပ်ခဲ့ပေမဲ့ ကျွန်တော်တို့ ကစားသမားတွေက ဘောလုံးကစားနည်းကို မေ့သွားကြသလိုပဲ။"
"အထူးသဖြင့် တိုက်စစ်မှူးတွေပါ။ သူတို့ ဂိုးသွင်းနည်းကို မေ့သွားကြသလိုပဲ။ ငါ့မှာ ရွေးချယ်စရာ မရှိတော့ဘူး။"
ဆယ်စုနှစ်ကျော် သိကျွမ်းခဲ့သဖြင့် ကလော့ပ်၏ စရိုက်ကို ဟိုင်ဒဲလ် သိသည်။ ကလော့ပ်သည် အမှန်တကယ် လမ်းစပျောက်မှသာ ဤသို့ ပြောလေ့ရှိသည်။ ၎င်းသည် ကလော့ပ်၏ လက်ရှိ အကူအညီမဲ့နေမှုကို ထင်ဟပ်နေသည်။ သူသည် အသင်းတွင် ပြဿနာရှိမှန်း သိပြီး မည်သည့်နေရာတွင် ပြဿနာရှိမှန်း သိသော်လည်း ဖြေရှင်းနည်း မရှိတော့ပေ။
"ဇယ်လီကို (Zeliko) နဲ့ ငါ လေ့လာကြည့်ပြီးပြီ။ ပြီးခဲ့တဲ့ ရာသီတွေတုန်းက ဒုတိယ ဘွန်ဒက်စ်လီဂါကနေ ဘွန်ဒက်စ်လီဂါကို တက်ဖို့ဆိုရင် အနည်းဆုံး ၆၀ မှတ် လိုအပ်တယ်။"
"အခု လက်ရှိမှာတော့ ၇ ပွဲပဲ ကျန်တော့တယ်၊ ငါတို့မှာ ၄၃ မှတ်ပဲ ရှိသေးတယ်။ အမှားလုပ်ဖို့ နေရာ မရှိတော့ဘူး။"
"ပြီးတော့ ကျန်တဲ့ ၇ ပွဲထဲမှာ ကိုလုံးကို အဝေးကွင်း သွားကစားရမှာဖြစ်သလို အော်ဂ်ဘတ် (Augsburg)၊ ကိုင်ဇာစလော့တန်၊ စိန့်ပေါလီ တို့လို အသင်းတွေနဲ့ ကစားရဦးမှာ။ ဘယ်ပွဲမှ မလွယ်ကူဘူး။"
ကလော့ပ်နှင့် ဟိုင်ဒဲလ် နှစ်ဦးစလုံးသည် အချက်အလက်ဆိုင်ရာ ခွဲခြမ်းစိတ်ဖြာခြင်းကို အလွန် အလေးထားသည်။ မိန်းဇ်သည် ဂျာမန် ပရော်ဖက်ရှင်နယ်လိဂ်တွင် အချက်အလက်နှင့် ဗီဒီယို ခွဲခြမ်းစိတ်ဖြာမှုကို အစောဆုံး အသုံးပြုသည့် အသင်းဖြစ်သည်။ ဟိုင်ဒဲလ်သည် ကလော့ပ်၏ စကားထဲမှ အချက်ပြမှုကို ချက်ချင်း နားလည်သွားသည်။ ၆၀ မှတ် ရရှိရန်အတွက် ကျန်ရှိသည့် ၇ ပွဲတွင် ၁၇ မှတ် အနည်းဆုံး ရယူရမည်။ အများဆုံးအနေဖြင့် နောက်ထပ် တစ်ပွဲသာ ရှုံးခွင့်ရှိသည်။ သို့သော် မိန်းဇ်၏ မကြာသေးမီက ရလဒ်များမှာ အလွန် ဆိုးရွားနေကြောင်း ဟိုင်ဒဲလ် ကောင်းစွာ သိသည်။
"ဇယ်လီကိုနဲ့ ငါတို့ နှစ်ယောက်စလုံး ယုံကြည်တာက ဝမ်ရှိုဟာ ကျွန်တော်တို့ရဲ့ တိုက်စစ်မှာ အပြောင်းအလဲ လုပ်ပေးနိုင်မယ့် ကစားသမားပါ။ သူက အခုလက်ရှိမှာ ကျွန်တော်တို့ လိုအပ်နေတဲ့ ကစားသမားပဲ။"
"သူ ဘာပြောင်းလဲပေးနိုင်မလဲဆိုတာ ဘယ်သူမှ မသိပေမဲ့ ဒါက အခွင့်အရေးတစ်ခုပါပဲ။"
ထိုစကားကို ကြားပြီးနောက် ဟိုင်ဒဲလ် ခိုင်မာစွာ ခေါင်းညိတ်လိုက်သည်။ "ငါ နားလည်ပြီ။"
"ငါ မနက်ဖြန် ဖရန့်ဖွတ်ကို သွားမယ်။ သူတို့ကို စည်းရုံးဖို့ နည်းလမ်းရှာမယ်၊ ကစားခွင့် ရဖို့ ငါ အစွမ်းကုန် ကြိုးစားမယ်။ ဒါပေမဲ့ အချိန်တော့ ယူရလိမ့်မယ်။"
ကလော့ပ် ပြုံးလိုက်သည်။ "ဒါဆို ငါ သူ့ကို ပထမအသင်းဆီ တိုးမြှင့်လိုက်မယ်။ ဒါဆို ဒရိုင်မ်လာ အလကား သွားရသလို ဖြစ်သွားမှာပေါ့။" ခဏရပ်ပြီးနောက် ကလော့ပ်က ကဲ့ရဲ့လိုက်သည်။ "ဟန်းနက်စ်က ငါ့ဆီ လာပြီး ငါ့ကစားသမားကို တောင်းရဲမလား ကြည့်ရသေးတာပေါ့!"
ဟိုင်ဒဲလ်မှာတော့ သက်ပြင်းချလိုက်ရုံသာ တတ်နိုင်သည်။ ကလော့ပ် ဘိုင်ယန်နည်းပြ ဖြစ်လုနီးပါး ဖြစ်ခဲ့သည့် ကိစ္စတွင် ဟန်းနက်စ်မှာ တာဝန်ရှိသည်။ သူတို့နှစ်ဦးကြားမှ လက်ရှိအခြေအနေအရ ဟန်းနက်စ်မှာ ကလော့ပ်ထံ လာရောက်ရန် မဝံ့ရဲလောက်ပေ။ ကလော့ပ်သည် ဘိုင်ယန်ကို မကျေမနပ် ဖြစ်နေဆဲဖြစ်ကြောင်း ဟိုင်ဒဲလ် ရိပ်မိသည်။ ဘိုင်ယန်နည်းပြဖြစ်ခြင်းသည် ဂျာမန် နည်းပြတိုင်းအတွက် ဂုဏ်ယူစရာဖြစ်သည်။ ကလော့ပ်လည်း ပါဝင်သည်။ သို့သော် ယခုအချိန်တွင်မူ သူသည် ဘိုင်ယန်ကို အလွန် ဒေါသထွက်နေသည်။
...
ဝမ်ရှိုမှာမူ ယခင်နေ့က ဖြစ်ပျက်ခဲ့သည်များကို ဘာမှ မသိပေ။ နောက်တစ်နေ့ နံနက်တွင် လေ့ကျင့်ရေးကွင်းသို့ ရောက်ရှိလာသောအခါ ခရာမ်နီက သူ့ကို သတင်းတစ်ခု ပေးလိုက်သည်။
"မင်းပစ္စည်းတွေ သိမ်းပြီး ပထမအသင်းဆီ ချက်ချင်း သွားတော့!"
'ပထမအသင်းလား?'
ဝမ်ရှိုသည် အံ့ဩတကြီးဖြင့် ပစ္စည်းများကို သိမ်းကာ မီတာ ၂၀၀ အကွာရှိ ပထမအသင်း လေ့ကျင့်ရေးကွင်းသို့ သွားလိုက်သည်။ ပထမအသင်း လေ့ကျင့်ရေးကွင်းမှာ ဘရွခ်ရုဒ် အားကစားကွင်း၏ မြောက်ဘက်တွင် တည်ရှိသည်။ ကစားသမားများ၏ အဝတ်လဲခန်း၊ အနားယူခန်း၊ အားကစားရုံ၊ လေ့ကျင့်ရေးပစ္စည်းခန်းနှင့် နည်းပြရုံးခန်းများမှာ အားကစားကွင်း၏ အနောက်မြောက်ဘက်ရှိ အဖြူရောင် သံမဏိအဆောက်အအုံတွင် တည်ရှိသည်။ ဝမ်ရှို လေ့ကျင့်ရေးအဆောက်အအုံသို့ ရောက်ရှိသောအခါ မိန်းဇ် လူငယ်ကစားသမားတိုင်း အိပ်မက်မက်သည့်နေရာသို့ ပထမအသင်းမှ ကစားသမားများ စတင် ရောက်ရှိလာကြသည်။ လေ့ကျင့်ရေးကွင်းတွင် ကလော့ပ်နှင့် ဘူဗက်တို့မှာ နည်းပြအဖွဲ့နှင့်အတူ လေ့ကျင့်ခန်းအတွက် ပြင်ဆင်နေကြသည်။
"မင်း ဝမ်ရှို မဟုတ်လား?" ဝမ်ရှို အဆောက်အအုံတံခါးကို တွန်းဖွင့်ရန် ပြင်နေစဉ် ဘေးမှ အသံကျယ်ကြီးတစ်ခု ထွက်ပေါ်လာသည်။ သူ ခေါင်းလှည့်ကြည့်လိုက်ရာ မိန်းဇ်ဂျာစီ အနီရောင် ဝတ်ဆင်ထားသည့် ခန္ဓာကိုယ်တောင့်တင်းသော ကစားသမားတစ်ဦးကို တွေ့လိုက်ရသည်။ သူ့အသားအရေမှာ အာရှသားများနှင့် ဆင်တူသည်။ ဝမ်ရှို သူ့ကို ချက်ချင်း မှတ်မိလိုက်သည်။ သူမှာ မိန်းဇ်အသင်း၏ လက်ရှိ အသင်းခေါင်းဆောင်၊ မက်ဆီဒိုးနီးယား နောက်ခံလူ နီကိုးလ် နိုဝစ်ဇ်ကီး (Nichols Nowitzki) ဖြစ်သည်။
"ဟုတ်ကဲ့၊ ကျွန်တော် ဝမ်ရှိုပါ။ မင်္ဂလာပါ အသင်းခေါင်းဆောင်။"
နောက်ခံလူ ဖရက်ဒရစ် (Friedrich) ဘိုင်ယား လေဗာကူဆင် (Bayer Leverkusen) သို့ ပြောင်းရွှေ့သွားပြီးနောက် နိုဝစ်ဇ်ကီးက အသင်းခေါင်းဆောင် လက်ပတ်ကို ရရှိခဲ့သည်။
"ဂျာဂန်က မင်းအကြောင်း ငါ့ကို ပြောပြတယ်။ ငါနဲ့ လိုက်ခဲ့ပါ။"
ထိုသို့ပြောပြီး နိုဝစ်ဇ်ကီးက တံခါးကို တွန်းဖွင့်ကာ အဆောက်အအုံထဲသို့ ဝင်သွားသည်။ မက်ဆီဒိုးနီးယားသားက ရှေ့မှ လမ်းပြရင်း ဝမ်ရှိုကို အဆောက်အအုံ၏ အပြင်အဆင်များကို ရှင်းပြသည်။ အားကစားရုံ၊ အနားယူခန်းတို့တွင် ဘာတွေရှိသလဲဆိုသည်ကို ညွှန်ပြပေးသည်။ အဆောက်အအုံမှာ သေးငယ်သော်လည်း လိုအပ်သည်များ အားလုံးရှိသည်။ အဝတ်လဲခန်းမှာလည်း မကြီးလှပေ။ ဝမ်ရှို ဝင်သွားသောအခါ ကစားသမားများမှာ အဝတ်လဲခြင်း၊ ဖိနပ်ကြိုး ချည်ခြင်းတို့ဖြင့် အလုပ်ရှုပ်နေကြသည်။
"အားလုံးပဲ၊ နားထောင်ကြ!"
နိုဝစ်ဇ်ကီးက အဝတ်လဲခန်းတွင် အာဏာရှိသူ ဖြစ်ကြောင်း သိသာသည်။ သူက လက်ကို တစ်ချက် တီးလိုက်သောအခါ အားလုံးမှာ သူတို့လုပ်လက်စကို ရပ်ပြီး ကြည့်လိုက်ကြသည်။ ဝမ်ရှိုကို ထိုမှသာ သတိထားမိကြသည်။ ဝမ်ရှိုမှာ ၁.၈ မီတာ အရပ်ရှိသော်လည်း ၁.၉ မီတာရှိ နိုဝစ်ဇ်ကီးထက် ၁၀ စင်တီမီတာသာ ပိုပုပြီး နိုဝစ်ဇ်ကီးမှာ ပို၍ ကြွက်သားတောင့်တင်းသည်။ ဝမ်ရှိုသည် အသင်းခေါင်းဆောင်၏ အရှိန်အဝါကို ခံစားမိသလို အဝတ်လဲခန်းထဲမှ အသင်းဖော်များ၏ ထူးဆန်းသည့် အကြည့်များကိုလည်း ခံစားမိသည်။ အချို့မှာ သတိထားကြည့်ကြပြီး အချို့မှာ စပ်စုကာ၊ အချို့မှာ ကြိုဆိုကြပြီး အချို့မှာ ရန်လိုသည့်အကြည့်များ၊ သို့မဟုတ် အထင်အမြင်သေးသည့် အကြည့်များဖြင့် ကြည့်နေကြသည်။ အဝတ်လဲခန်းမှာ သေးငယ်သော်လည်း ကစားသမား ၂၀၊ ၃၀ မှာ ကိုယ်ပိုင် အကျိုးစီးပွားများ ရှိကြသည်။ အထူးသဖြင့် မိန်းဇ်၏ လက်ရှိအခြေအနေတွင် အဝတ်လဲခန်း၏ လေထုမှာ ပို၍ ရှုပ်ထွေးနေသည်။
"သူက ကျွန်တော်တို့ U19 ကနေ အကောင်းဆုံး ကစားသမား ဝမ်ရှိုပါ။ တရုတ်ကပါ။ အသက် ၁၇ နှစ်ပဲ ရှိသေးတယ်။"
"သူ့အသက်အရ ပထမအသင်းအတွက် ကစားခွင့် မရှိသေးဘူး။ လေ့ကျင့်ခန်း လာလုပ်တာပါ။"
နိုဝစ်ဇ်ကီး ပြောလိုက်သည်နှင့် အဝတ်လဲခန်းထဲမှ လူအတော်များများ သက်ပြင်းချလိုက်သည်ကို ဝမ်ရှို ကြားလိုက်ရသည်။
"ဝမ်၊ ဒီမှာ နီဗင် (Neven) ဘေးမှာ ထိုင်လိုက်။ အဲဒီ locker က မင်းနေရာပဲ" ဟု နိုဝစ်ဇ်ကီးက သူ့ဘယ်ဘက်ကို ညွှန်ပြရင်း ပြောသည်။
"ဟုတ်ကဲ့။"
ရွေးချယ်စရာ မရှိသဖြင့် ဝမ်ရှို ချက်ချင်းပင် ထိုနေရာသို့ သွားလိုက်သည်။ နီဗင်မှာ နိုဝစ်ဇ်ကီးနှင့် အရပ်အမောင်း၊ ခန္ဓာကိုယ်ချင်း မခြားနားပေ။ သူမှာ အသင်း၏ အဓိက နောက်ခံလူ ဖြစ်သည်။
"မင်္ဂလာပါ၊ ကျွန်တော် ဝမ်ရှိုပါ။ တရုတ်ကပါ။" ဝမ်ရှိုက locker ဆီသွားပြီး အရပ်ရှည်သည့် နောက်ခံလူကို မြင်သဖြင့် ပြုံးပြကာ လက်ကမ်းလိုက်သည်။ သူက သိပ်ပြီး ရင်းနှီးပုံ မပေါ်သော်လည်း ယဉ်ကျေးစွာဖြင့် ဝမ်ရှို၏ လက်ကို ဆွဲနှုတ်ဆက်သည်။
"မင်္ဂလာပါ။ နီဗင်။ နီဗင် ဆူဘိုတစ် (Neven Subotic)။ ဘော့စနီးယားနှင့် ဟာဇီဂိုဗီးနားမှာ မွေးတာ၊ အခု အမေရိကန် လက်ရွေးစင်အသင်းမှာ ကစားနေတာ၊ ဒါပေမဲ့ ဆားဘီးယား နိုင်ငံသားပါ။"
ဝမ်ရှို ခဏလောက် ကြောင်သွားသည်။ 'ဒါ... ရှုပ်ထွေးလိုက်တာ။'
ဝမ်ရှို ပထမအသင်း အဝတ်လဲခန်းထဲ ဝင်သွားချိန်တွင် သူ၏ အေးဂျင့် သောမတ်စ် အက်ဆီယန်မှာ အခြားလူတစ်ယောက်ကို ခေါ်ကာ ဘရွခ်ရုဒ် အားကစားကွင်းသို့ ရောက်ရှိလာသည်။